PT Trinusa Travelindo (Traveloka) – Karir dan Info

PT Trinusa Travelindo (Traveloka) adalah perusahaan teknologi terkemuka di Asia Tenggara yang menyediakan akses bagi masyarakat untuk menemukan dan memesan berbagai layanan transportasi, akomodasi, aktivitas dan gaya hidup, serta keuangan. Sebagai lifestyle super app di Asia Tenggara, Traveloka memiliki portofolio produk yang lengkap meliputi layanan transportasi seperti tiket pesawat, bus, kereta api, sewa mobil, antar-jemput bandara, serta berbagai pilihan akomodasi, termasuk hotel, apartemen, guest house, homestay, resort, dan villa. Berikut ini ada Lowongan Kerja PT Trinusa Travelindo (Traveloka).

Perusahaan Traveloka didirikan pada tahun 2012 oleh Ferry Unardi, Deniarto Kusuma, dan Albert. Pada awal konsepnya, Traveloka berfungsi sebagai mesin pencari untuk membandingkan harga tiket pesawat dari berbagai situs lainnya. Pada pertengahan tahun 2013 Traveloka kemudian berubah menjadi situs reservasi tiket pesawat. Pengguna dapat melakukan pemesanan di situs resminya. Selain itu, jasa pemesanan hotel telah tersedia di situs Traveloka pada bulan Juli 2014.

Pada bulan November 2012, perusahaan Traveloka mengumumkan investasi tahap awal oleh East Venture. Pada bulan September 2013 perusahaan Traveloka mengumumkan investasi seri A oleh Global Founders Capital. Dana dari investasi digunakan untuk membangun layanan baru seperti pemesanan hotel dan paket wisata. Hingga kini, Traveloka melayani lebih dari 18.000 rute penerbangan dan ribuan hotel di kawasan Asia Pasifik.

Lowongan Kerja PT Trinusa Travelindo (Traveloka)

Saat ini PT Trinusa Travelindo (Traveloka) membuka kesempatan untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

RECRUITER

Job Description :

• Ability to strategize and implement overall end-to-end recruiting strategy.
• Perform job and task analysis and being able to identify the right talent pools for the search roles.
• Having the critical and logical skill to assess applicants’ relevant knowledge, skills, soft skills, experience and aptitudes.
• Provide analytical and well documented recruiting reports to internal team and assisted stakeholders.
• Assessing talent applications, conducting interviews and managing both internal and external stakeholders for open positions.
• Act as a point of contact and build influential candidate relationships during the selection process.

Requirements :

• Bachelor Degree Graduates with proven work experience as a Recruiter with minimum 2 years of experience in the field.
• Hands on experience with various selection processes (CV screening, HR screening, User Interview Scheduling, Reference Checking, Offering Process).
• Fluent in English and comfortable in managing internal/external stakeholders.
• Able to work independently with minimum support.
• Good inter personal skills.
• Having experiences working with Workday ATS would be preferrable.

Tata Cara Melamar:

Bagi yang berminat dan ingin melamar pekerjaan ini silahkan daftarkan diri kalian melalui link berikut ini:

DAFTAR

• Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan, karena lowongan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun